В последний месяц весны прошлого года Минздравсоцразвития России выпустил приказ, касающийся аттестации всех рабочих мест и условий труда. Недавно в Смольном проходило совещание, посвящённое этому приказу и выполнению его пунктов, на котором находились руководители территориальных учреждений Роструда, исполнительная власть субъектов Федерации по северо-западным регионам России.

Саму процедуру аттестации формальной называть нельзя, это сложный комплекс разнообразных оценочных факторов, требующих инструментального измерения различных показателей. Также оценке подлежит оборудование предприятий, отдельные помещения и здание целиком, оснастка.

После аттестации каждому учреждению или предприятию присваивается оценка, которая является классом условий труда. Класс 4 является самой опасной и негативной оценкой, получив её, работодатель вынужден срочно принять меры, обеспечивающие высокую степень защиты для безопасного труда коллектива.

Последние аттестации показали, что не каждого работодателя можно называть добросовестным. За нарушения условий труда (по прошлому году) государственные инспекторы оштрафовали более 2 тыс. работодателей. К сожалению, нередко происходят и несчастные случаи, по 16 случаям проводилось уголовное расследование. Главная причина – отсутствие аттестационной проверки рабочих мест и несоблюдение обычных мер безопасности.